近幾年，*鋁業有限公司連年鉅虧，而國內幾大民營鋁企卻“形勢大好”。某民營企業老總分析國企虧損的原因時說：“一...

問題詳情：

近幾年，*鋁業有限公司連年鉅虧，而國內幾大民營鋁企卻“形勢大好”。某民營企業老總分析國企虧損的原因時說：“一是管理不行，二是機制不行。”而中鋁某工廠的幹部比自己企業的員工還多，中鋁下屬企業的基層工人也說“有時感覺，車間裏幹部比干活的還多”。針對上述現象，國有企業應(     )

①對民營企業進行兼併、聯合    ②建立真正的公司制管理體制

③使收入分配向普通工人傾斜    ④合理配置企業人力資

A．①②    B．①③    C．②④    D．③④

【回答】

C

【解析】②④選項觀點正確且符合題意，題中事例表明國有企業應該建立真正的公司制管理體制，同時合理配置企業人力資，故入選。①③選項觀點錯誤，題*有企業自身存在問題，而民營企業經營良好，不可能國有企業對民營企業進行兼併、聯合，題中事例並沒有涉及普通工人的收入分配低，故排除。解答本題，可運用排除法。

知識點：生產 勞動與經營 生產與經濟制度

題型：選擇題