組織公平感造句怎麼寫
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因此,本研究旨在透過實*研究的方法,探究IT行業員工組織公平感與心理契約履行的特*以及二者之間的關係。
採用自編問卷調查了296名在職員工,探討了績效評估過程中組織公平感結構。
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因此,本研究旨在透過實*研究的方法,探究IT行業員工組織公平感與心理契約履行的特*以及二者之間的關係。
採用自編問卷調查了296名在職員工,探討了績效評估過程中組織公平感結構。