- 考核方式实行理论考核百分制与实践五分等级制相合的方式进行。前项定期巡检之考核方式,于管理办法中定之。方法根据本课程的特点和教学大纲的要求,以综合评价的考核方式来替代以往的以闭卷考试为主的考核方式。服装*课程考核中存在考试目的功利化、考试内容教材化、考试题...
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- 问题详情:各地*部门在干部选拔任用中,积极探索运用“暗访式考察”等考核方法,充分听取群众意见。这使得公民在*生活中有了更多合法渠道参与A.*选举 B.*决策 C.*管理 D.*监督【回答】D【解析】试题分析:题中材料“各地*部门在干部选拔任...
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- 问题详情:4.南宋思想家叶适认为,要实现对道的全面认识,就必须要全面观察事物,并亲身实践然后 进行考核验*。据此分析叶适 A.主张万物皆理 B.主张理是万物的本源 C.主张格物致知 ...
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- 可与员工考核系统协同核算员工考核*。定期组织员工考核培训,颁发上岗*。可以请你到我办公室来,作年度员工考核吗?第三,提出建立跨部门绩效考核机制,提高跨部门团队的效率,保*员工考核的公平公正。新的考评办法填补了以前考评中缺乏对职能部门及员工考核办法的空白,充实了对营业...
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- 第四部分重点论述厦门齿轮厂的绩效考核体系设计。以小陆家嘴地区为研究对象,提出精品电网的考核体系。尽管我国部分地区开始了对建立农村干部考核体系的探索和研究,但客观上讲我国现阶段的农村仍没有一套科学完整的干部考核体系。事实上,科技应用能力现在已经被纳入了宝洁的...
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- 问题详情:很长一段时间以来,一些地区单纯以经济数据作为政绩考核的依据,并逐渐演化为以GDP论英雄。当地方*在环境与经济利益相抵触时,往往会让步于经济利益,对生态环境造成极大的破坏。为了迎合GDP考核体系,不根据实际情况,随意修改、夸大本地的GDP数字,严重忽视本地区的整体规划...
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- 健全对各支部、站办所和党员干部考核评价体系,加强了创建学习型党组织活动情况的动态考核。加快推进建章立制工作,形成工作考核机制,把作风建设与干部的考核评价、升迁荣辱挂起钩来。作风建设将与干部考核评价及升迁荣辱一一挂钩。结合中师生物学科的特点,针对其教学内容、...
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- 问题详情:我国某处世界文化遗产管理部门对讲解员进行考核,下表呈现的考核( )考核项目考核的主要内容现场讲解业务知识:历史、壁画、建筑、雕塑、气候、土壤、环境、文化交流语言表达:讲解用词、语音语调、顺畅程度、熟练程度、普通话表达讲解礼仪、讲解神态、讲解姿势、组织...
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- 我对我的年度考核不抱任何期待。休假并不会影响你的年度考核。为了这次会见,我做了适度的打扮,我以为是对我进行年度考核呢。要进一步完善法制宣传教育考核评估机制,加强年度考核、阶段*检查。公司个部门应将员工假勤奖惩随时记录,作为年度考核依据。第二十二条年度考核结果...
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- 下放干部管理权、下放物权和财权、下放干部考核权。健全对各支部、站办所和党员干部考核评价体系,加强了创建学习型党组织活动情况的动态考核。作风建设将与干部考核评价及升迁荣辱一一挂钩。摆官架子要被打“差”,这在干部考核制度中鲜有所闻。尽管我国部分地区开始了对...
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- 问题详情:为提高发展质量和效益,山东省委、省*最近下发了《关于改进完善17市科学发展综合考核工作的意见》,降低了“GDP考核”权重,加大了资源消耗、环境保护、生态效益、科技创新等方面指标权重。山东省人大常委会重点听取审议了自主创新、结构调整等项工作报告。民建*调研...
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- 问题详情:2009年3月5日青海省委书记*在回答*网记者提问时指出:“三*源生态综合实验区不考核GDP,只考核民生、考核生态。”这突出强调了A.科教兴省的战略地位 B.人才强省的战略地位C.生态立省的战略地位 ...
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- 问题详情:*食品安全办将建立考核评价制度,对部门和地方落实食品安全监管责任进行考核评价。这表明①*在履行保障**和维护国家长治久安的职能②*履行市场监管职能③*是社会事务的管理者④*是公共权力的所有者 A.①②③ B.②③④ ...
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- 问题详情:新《大气污染防治法》于2016年1月1日实施。环保部官方网站公开表态,“直接回应公众的期待,让环保考核工作和老百姓的感觉直接挂钩”、“考核质量改善比考核总量减排更能发挥公众的作用”。“让环保考核工作与老百姓的感觉直接挂钩”说明( )①*贯彻落实以人...
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- 1、在某旅训练考核现场,数台装备*作车一字排开,考官临时抽点参考人员,随机设置考题。...
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- 工程成本制约来讲,可以将施工项目成本制约划分为:成本预测、成本制约、成本核算、成本分析和成本考核几方面。成本考核要与一定的奖惩制度相联系,以调动各责任者努力完成责任成本的积极*。...
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- 问题详情:“上级有多少个部门,社区就有多少个机构。”为了应对来自各方面的考核检查,社区疲于挂牌子、设机构、做台账、编资料。为了减轻社区负担,某省积极推进社区工作准入制度。这项改革的推进有利于( )A.转变*职能,树立求真务实的工作作风B.理顺政社关系,创新基层社会治...
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- 新的考核方案由效益指标、效率指标、递延指标三个维度组成.最后根据夏邑广厦装饰安装有限公司的实际情况,制定出一套符合其特点的绩效考核方案。为此,本文对济南国寿销售管理人员绩效考核方案进行了全面系统的设计。针对华夏银行深圳分行客户经理绩效管理现状进行了调查和...
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- 在形成*考核的各种方式中,平时作业应该处于核心地位。形成*考核制度是现代远程教育教与学模式改革的突破点,是实施远程教育的重要途径。文章建议通过强化形成*考核的评价功能,利用多媒体系统提高评价系统的效率以及实施多元评价,来改进和提高远程英语学习者的学习效果。...
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- 问题详情:两汉时期,由*到地方实行分级负责、层层对官吏进行考核:唐代出现了专门考核机构——吏部考功司;宋代设审官院、考课院和监司负责不同类别官吏的考核;明清主要由吏部负责官员考核,由都察院协同工作。这表明A.*皇权不断强化B.官吏考核逐渐规范C.*集权不断加强 D.官员选拔...
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- 问题详情:5.某市创新干部考核方式,参与*测评、*调查的人员范围将由以前的以下级和同级为主,扩大到以服务对象和一般群众为主,变“官评官”为“民评官”。这一转变意味着()①真正赋予*群众的监督权 ②方便*群众行使监督权③促进干部工作作风的转变 ...
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- 1、第三十四条公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。2、在工作中以目标定向,定期考核考评。3、他与我在定期考核问题上抵触。4、本公司备有各类培训教材,定期考核。5、建立和维护供应链管理系统,并负责对供应商的定期考核和替换。6、第四十七条公...
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- 厂部考核分厂收支平衡程度,考核结果决定分厂利益分配。对村党组织*记的考核结果将与其报酬和奖惩挂钩,实行奖优罚劣。第二十二条年度考核结果分为优秀、称职、不称职三个等次对优秀校长人选须进行实地考核,对学科骨干教师可通过函调或实地考核等方式进行,并将考核结果报海...
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- 问题详情:国民幸福指数已在2011年7月联合国大会通过的非约束*决议中,被纳入国家“人类发展指数”的考核。目前也成为国内公众关注的焦点,但有些地方在追求GDP的过程中,却出现了“干部陶醉经济牛市,群众埋怨幸福熊市”的不*之音。这说明①片面看问题导致了矛盾双方的斗争* ...
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- 问题详情:近年来,各地*部门在干部选拔任用中,积极探索运用“网上公示”、“网上述职”等考核方法,充分吸收群众意见。这使得公民在*生活中有了更多合法渠道参与:A.*选举 B.*监督 C.*管理 D.*决策【回答】B知识点:公民的*生活公民的*参与题型:选择...
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