- 问题详情:(15分)材料一 宋开国时,设官分职,尚有定数,其后荐辟之广,恩荫之滥,杂流之猥,祠禄之多,日增月益,遂至不可纪极。真宗咸平四年(1001年),有司言:减天下冗吏十九万五千余人。所减者如此,未减者可知也。——赵翼《廿二史札记》材料二 今则西戎以叛,屡丧边兵;北虏愈强,且增岁*。国用殚...
- 20827
- 问题详情:清代学者赵翼提到:“宋开国时,设官分职,尚有定数。其后荐辟之广,恩荫之滥,杂流之猥,祠禄之多,日增月益,遂至不可纪极”。而明清时则可通过“捐纳”,即向*交纳钱粮获得做官资格。以上现象最能体现出A.冗官现象在古代长期存在 B.科举制不断受到现实...
- 12714
- 问题详情: “自古三公论道,六卿分职,并不曾设立丞相。自秦始置丞相,不旋踵而亡。汉唐宋因之,虽有贤相,然其间所用者多有小人。”与材料主张一致的是( )A.“丞相者,朕之股肱,辅朕之不逮以治天下也”B.“以天下之广,皆委百司商量、宰相筹划,岂得以一日万机,独断一人之虑也”C.“自秦...
- 13631
- 问题详情:62.阅读下列材料,回答问题:朱元璋说:“自古三公论道,六卿分职,并不曾设立丞相。自秦始皇置丞相,不旋踵而亡。汉唐宋因之,虽有贤相,然其间所用者多有小人。”(《皇明祖训》)他进一步说,丞相“病及于国君者,其故在擅专威福而致是欤?抑君怠政而有此欤”?(《敕问文学之士》)而黄...
- 8837
- 问题详情:20.《三国志》称秦始皇“罢侯置守,设官分职,不与古同”。这是指秦朝实行了A.郡县制 B.分封制 C.井田制 D.宗法制【回答】A知识点:古代*的*制度题型:选择题...
- 32556
- 问题详情:“元起朔方,固已崇尚释教,及得西域,世祖以地广而险远,……思有以因其俗而柔其人,乃郡县土番之地,设官分职,而领之于帝师。”这里的“官”隶属于 ( ) A.宣政院 B.中书省 C.理藩院 D.行中书省【...
- 31965
- 【设官分职的拼音】:shèguānfēnzhí【设官分职的近义词】:设下圈套【设官分职的反义词】:【设官分职的意思】:职:职位,职权。设立官爵或官府。分派职权【设官分职出处】:晋·左思《魏都赋》:“设官分职,营处署居。”【成语接龙】:【设官分职】→【职名早投】→【投梭折齿...
- 9134
- 问题详情: 《三国志》称秦始皇“罢侯置守,设官分职,不与古同”。这是指秦朝实行了A.郡县制 B.分封制C.井田制 D.宗法制【回答】A知识点:古代*的*制度秦*集权制度的形成题型:选择题...
- 5179
- 问题详情:(2015·海南高考)《三国志》称秦始皇“罢侯置守,设官分职,不与古同”。这是指秦朝实行了()A.郡县制 B.分封制C.井田制 D.宗法制【回答】A解析由材料...
- 28343
- 问题详情:阅读下列材料:材料一:宋开国时,设官分职,尚有定数。其后,荐辟(征召)之广,恩荫(因父祖官高而子孙被授与官职)之滥,杂流之猥,祠禄之多,日增月益,遂至不可纪极。真宗成平四年,有司言:“减天下冗吏十九万五千余人。”所减者如此,未减者可知也。――摘自赵翼《廿二史札记》材料二:“...
- 10161
- 问题详情:9.清代学者赵翼提到:“宋开国时,设官分职,尚有定数。其后荐辟之广,恩荫之滥,杂流之猥,祠禄之多,日增月益,遂至不可纪极”。而明清时则可通过“捐纳”,即向*交纳钱粮获得做官资格。以上现象最能体现出A.冗官现象在古代长期存在 B.科举...
- 29962
- 舜设官分职,使官员职守分明,办事效率提高,百业由此兴旺。舜设官分职,使官员职守分明,办事效率提高,百业由此兴旺。/7414体国经邦,资懿亲而作屏;设官分职,俟方岳以宣风。o等乐器,设官分职,制礼作乐,进入文明社会。成务弘风,肃厉内外,实由设官分职,互相惩纠。国家设官分职,原...
- 16466
- GB/T6565-1999职业分类与代码国家确定职业分类,对规定的职业制定职业技能标准,实行职业资格*书制度,1995年5月足浴按摩作为一个职业被收录进*职业分类目录。检视扶轮社的填补及未填补的职业分类名册。如果你目前正就业中,下列的职业分类中那一个最能用来说明你的工作?目前,*已...
- 11455
- 1、文章提出并探讨了以下值得思考的几个问题:1.关于政企职责分开的问题;2、这次改革的指导思想是,适应建立社会主义市场经济体制的要求,按照政企职责分开和精简统效能的原则,转变职能,理顺关系,精兵简政,提高效率...
- 17672
- 最后,在深刻认识我国公务员职位分类发展的现状和借鉴国外经验的基础上,具体提出进一步完善我国公务员分类制度的对策建议。公务员法的相关划定和人事管理未来的发铺为我国公务员职位分类轨制的入一步发铺提供了空间。');...
- 20901
- 在职职工中有22名高级职称、34名中级职称、82名科技人员.在沈阳市某搪瓷厂工作,工厂有2000多名在职职工,约1000名退休职工。哦,我知道了.顺便问一下,现在贵厂有多少在职职工?哦,我知道了.顺便问一下,现在贵厂有多少在职职工?按原规定,退休职工每月从其个人医疗账户中扣缴10...
- 23221
- 1、职位分析基础薄弱,没有形成有效的职位说明书;2、协助各部门制定具体岗位职责和职位分析,不断优化公司岗位结构;3、第五部分对此次职位分析和职位评价工作及效果进行评价和总结。4、通过高效地与用人部门负责人沟通职位需求,执行职位分析并更新工作说明,但不限于以上工作分析...
- 23349
- 1、镇*市丹徒区委党校常务副校长聂荣祥,违规组织教职工赴云南等地公款旅游,并用公款购买购物卡送节礼,受到撤销党内职务行政撤职处分2、其中,蠡县环保局曲堤环保所所长王强*侵吞罚没款问题,给予留党察看两年、行政撤职处分。3、东风公司所属茅箭医院采购中心主任助理曾勇收...
- 21952
- 建立我国公务员的职位分类制度,是完善和创新公务员制度过程中一项基础*工作。...
- 30232
- 欢迎来到幕后,跟特勤人员一起为总统的造势活动规划任务与分配职责。然而此法案试图为保护消费者而在已经分配职责和债务的市场所在区域内立法。...
- 10966
- 问题详情:下面是汉武帝时期丞相任职离职表(部分),从表中不能获取的信息是( )姓名离职原因任职时间姓名离职原因任职时间窦婴免职1年又2月李蔡畏罪自杀3年公孙弘去世2年又4月赵周下狱死2年又7月许昌免职3年又8月刘屈氂下狱腰斩1年又2月A.丞相在位时间较短 ...
- 15092
- 问题详情:某企业有职工450人,其中高级职工45人,中级职工135人,一般职工270人,现抽30人进行分层抽样,则各职称人数分别为( )A.5,10,15 B.5,9,16 C.3,10,17 D.3,9,18 【回答】D知识点:统计题型:选择题...
- 19596
- 开发者和团队之间更好的职责分离。四眼原则(The4-eyesprinciple),通常又被称为“职责分离”,它是决策由多人彼此*作出时的一个常见场景。虽然队列管理器可以履行多种角*,但是职责分离应该在队列级别进行,最好是在队列名称中使用功能标识符来实现。因此,像职责分离这样的标准安...
- 29825
- 你不要惊异,那只是我的职分以内的事.我们应当尊重、尊敬并欣赏彼此在新约职事中的职分及功用.撒迦利亚按班次,在神面前供祭司的职分.我自尽职分所当为,至於成败利钝俱不必计。达成这些职分之后,订独不兵轮回到不入产部分的工艺与策画组.但是,好众报社制卡厂由于职分分开,...
- 12979
- 简述了*系统的总体结构及其职责分工,着重介绍了监测终端的开发和研制。组织应对参与设计和开发的不同小组之间的接口进行管理,以确保有效的沟通,并明确职责分工。他说,拟设立的机构将在国家提供国防支持的基础设施中实现较好的职责分工。在单位内部以职责分工为基础设计的控...
- 14426