- 问题详情:现实中,有些大学生非管理岗位不去,脏、累、重活不干。这反映了他们缺乏( )A、自主择业观 B、竞争就业观C、多种方式就业观 D、职业平等观【回答】D【解析】试题分析:对几种不同的择业观念...
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- 最近被团省委命名为“云南省首届青年岗位能手”。长期以来,共青团创造了青年文明号、青年突击队、青年岗位能手、青年志愿者等许多有社会影响力、受青少年喜欢的品牌,并不断赋予新的时代内涵……会上,被授予“全市技术能手”称号,申报“包头市五一劳动奖章”,授予“包头市优秀...
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- 问题详情:在一些企业的生产岗位,使用一台机器人成本为10万元,而3个工人一年的*福利等企业要支付15万元以上。一个机器人可以顶替3个工人的工作量。企业之所以使用机器人替代人工,原因在于:①科技创新增强企业的竞争优势 ②利润最大化是企业经营的目的③价格变动调节...
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- 问题详情:2018年5月,*印发的《关于改革国有企业*决定机制的意见》提出,分配要向关键岗位、生产一线岗位和紧缺急需的高层次、高技能人才倾斜;同时明确要求以业绩为导向、加强全员绩效考核,职工*收入与工作业绩实际贡献紧密挂钩,收入能增能减。文件所提要求的经济学依据是①...
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- 1、好公司一般关键岗位都有极其胜任的员工。2、我们目前在云南省招聘以下关键岗位人员。3、我们目前拟招聘以下三个关键岗位人员。4、核心竞争力不是钱和房子,而是在关键岗位上要有自己人。5、数千名关键岗位上的工人必需经过测谎器的测试。6、我相信,他们职位的提升无法归...
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- 如何让见习岗位叫好又叫座。如果你不能在有偿就业中找到一个工作岗位,那就找到一个(无薪的)见习岗位。如果你不能在有偿就业中找到一个工作岗位,那就找到一个(无薪的)见习岗位。近百家驻沈国有及民营企业前来招聘,为应聘者提供近千个见习岗位。近百家驻沈国有及民营企业前来招...
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- 问题详情:为加快解决民生问题,福建省委省*近年来努力增加就业岗位、推动农村劳动力转移,健全*增长机制、逐步提高最低*标准,进一步扩大社会保障范围、提高保障水平。下列对这些举措实施后可能产生的影响的推导,正确的是( )A.增加居民收入→经济发展加快→消费需求增加→生产规...
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- 在平凡的岗位上做出不平凡的事迹。他在平凡的岗位上,做出了非凡的成就。他们在平凡的岗位上,做出了不平凡的事迹。我只是在平凡的岗位上做了些不平凡的事情。在平凡的岗位上也可作出惊天动地的事迹来。愿你在平凡的岗位上,创造出不平凡的业绩来,直到实现远大的理想。孙师傅在...
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- 问题详情:2014年10月24日18时,2014年国家公务员考试报名结束。共有152万人资格审查合格,平均每个岗位有77人竞争。其中37个招录职位的报名比例超过1000∶1,最热岗位报录比达7192∶1,也有72个职位无人报名或无人通过资格审查。这段材料告诉我们( )①树立多种方式就业观②通过...
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- *队已进入战斗岗位。舰长立刻召唤水兵进入战斗岗位。他们到战斗岗位去的路线经过马德里街道。现在(),很多战士带着轻微脑外伤重返战斗岗位;与此同时医生们也在努力弄清楚他们是否已经恢复好了以保*他们在返回战斗岗位时处于良好状态。麦克斯放手一搏开始打扫战场,和沃尔夫战队...
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- 问题详情: 下图是小华2015年的收入情况,如果2016年他仍在原岗位工作,下列具有可行*的增收举措是①出资与弟弟合开一个小规模洗车店,以增加经营*收入②适量购买银行发行的短期理财产品,以增加财产*收入③将驾车上班改为乘坐公交车上班,尽量减少去商店次数④向*部门申请少量的失...
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- 根据工作变化,适时修改本岗位和下属的岗位责任制。刚入职场,切忌心浮气躁,眼高手低,应心态平和,不骄不躁,立足本岗位,从一点一滴做起,认认真真,勤勤恳恳,用行动来*自己的价值,只要肯努力、肯付出、肯坚持、肯吃苦,职场。...
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- 问题详情:近年来,我国实施积极的就业政策,就业岗位有了一定增加,但劳动力总量供大于求和结构*就业矛盾仍然十分突出,在这种情况下,要扩大就业总量,*应该( )①发展经济,实施积极的就业政策 ②完善就业制度,国家统筹安排就业③加强引导,完善市场就业机制 ④转变就...
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- 问题详情: 某企业对在关键岗位工作并对公司经营业绩和发展有直接或较大影响的科研人员、经营管理人员和业务骨干实行员工持股,让入股员工与企业共享改革发展成果,促进了企业快速发展。材料体现了①效率与公平具有一致* ②收入分配公平有...
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- 而通过科学有效的岗位定编方法设定合理的岗位编制是解决冗员问题的前提和基础。岗位编制有多种不同的管理方式,系统指定定员,确定上限,确定下限,确定编制范围等。岗位空缺管理,在启用岗位编制管理以后,当出现员工调配,离职等异动情况,系统可自动发现岗位空缺,并进行预*。...
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- 近年来,一大批的博士生走上管理岗位,大展经纶。新打算的目标是让年青人疾速走上管理岗位。管理胜任能力作为管理岗位前培训,缩减了护理骨干现有能力与新任角*所需基础间的差距。本来有成千上万的女*员工可以提升到最初级的管理岗位上,成为带薪的助理店面经理。他从英国斯特...
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- 研究表明,特定的领导岗位类别对领导者素质有着特定的要求,而特定的领导者类型也有与其相适宜的领导岗位类别。市委组织部负责人介绍,武汉将在未来的公选中尝试新的考试方法,例如“文件筐”、“情景模拟”等考试,针对不同的岗位类别,采取不同的考核方法。...
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- 问题详情:目前,浙*民营经济占全省GDP总量的65%,贡献了全省54%的税收和80%的就业岗位。这说明非*经济( )①是我国经济社会发展的重要基础②有利于激发经济活力和创造力③是社会主义经济的重要组成部分④同较高的生产力水平相适应A.①② ...
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- 问题详情: 国家统计局数据显示,2016年平均*保持较快增长,但*水平的地区差距、行业差距、岗位差距仍然较大。针对这一问题,可采取的合理措施有①提高劳动报酬在再分配中的比重②创新扶贫方式,推进特殊困难地区的发展③禁止非法垄断及非法竞争行为④逐步实现城乡基本公共服务平...
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- 问题详情:国家统计局数据显示,2013年平均*保持较快增长,但*水平的地区差距、行业差距、岗位差距仍然较大。针对这一问题,可采取的合理措施有①提高劳动报酬在再分配中的比重 ②创新扶贫方式,推进特殊困难地区的发展③禁止非法垄断及非法竞争行为 ④逐步实现城乡基本...
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- 问题详情:因不少大学生不愿意选择艰苦的、待遇不高的岗位,“择业难”加剧了“就业难”。针对这种状况,这些大学生应该树立A.职业平等观 B.竞争就业观 C.自主择业观 D.多种方式就业观【回答】A【解析】试题分析:自主择业观是指根据个人兴趣、专长和条件,自主选择职业,有利...
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- 卫生人事制度改革内容之一是用岗位管理代替身份管理。一是推进医疗机构人事制度改革,推行全员聘用制,按需设岗,按岗择人,双向选择,竞争上岗,实现医疗卫生人员由身份管理向岗位管理的转变。一是推进医疗机构人事制度改革,推行全员聘用制,按需设岗,按岗择人,双向选择,竞争上岗,实...
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- 问题详情:2013年4月,新疆人才市场举办招聘会,提供的岗位都达上万个,均超过了前来求职的人数,然而大部分求职者依然没有找到自己满意的工作,凸显出招工、就业“两难”并存的现象。下列有利于解决“两难”问题的是()①*实施积极的就业政策,加强引导②企业为劳动者提供良好的就业机...
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- 明确岗位职责,建立岗位责任制。他们很难适应工作岗位。事业单位在设岗时要遵循科学的设岗原则,确定合理的岗位结构比例,制定岗位规范等。2014年11月19日,刘某私自离开工作岗位,未再返岗。“特岗教师”,顾名思义,即在特设岗位上任教者也。清华将提供岗位,使得九成硕士生获得...
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- 被安排在公益*岗位工作的,按照国家规定给予岗位补贴。被安排在公益*岗位工作的,按照国家规定给予岗位补贴如今当地*对于民间藏戏团体越来越重视,并为藏剧团提供专项的扶持经费,也为青年藏戏演员提供公益*岗位,提高他们的收入水平。...
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