《撑过去，你终将成为更好的自己》经典语录

工作中无论事情大小，都需要有一个精力充沛、起核心作用的人物，去促进上司、部下和周围人的沟通，这样的人宛如一股上升的气流，自平地涌起，将与此事相关的全体人员卷入其中，带动整个团队的氛围。勇于在“旋涡中心”工作的人，更能掌控局面，发挥自己的长处。

好的工作习惯不难养成，难的是好的思维方式。职场中最佳的思维方式是：凡事从目的和指标出发，做一件事的同时，也一定要知道为什么要做这件事。你是为了谁做这件事？你是在服务于谁？他是站在什么样的核心诉求上？想清楚这几个问题能让你事半功倍。

一个人在工作中，必须习得一些必要的聪明，这种“聪明”，不是闷头奉献，而是学会评判事物的轻重，找到工作中的杠杆点。无论什么类型的工作，都遵循二八原则：20%的工作决定了你80%的最终成果。这20%不是其他，正是高价值、高优势的事。比如你做文案策划，工作内容既有写软文，又有推广和活动策划等。如果公司的头部资源集中在活动上，而你的优势是很会策划活动，那么写活动策划案就是你工作中高价值、高优势的事。你应该把80%的精力用在这件事上，而不是一一涉及，平均用力。高价值，是对公司而言的价值。高优势，是对你自身而言的优势。把握好这个法则，你就更容易脱颖而出，找准自己的核心位置。

我越来越觉得，对自己的职业生涯没有清晰的认知，是非常可惜，也非常危险的一件事。其实谁都挺努力，谁都想出人头地，而那些真正做到的，一定是对自己的工作、对自己的成长有着深刻解读与规划的人。没有这样做的人，最终都浪费了自己大半的劳动。我们什么都不该怕，最该怕的就是，自己把自己耽搁了。